Als executive coach-, search-, interim- en assessmentbureau verbinden wij ons met wat mensen drijft, om vanuit die kern, voor mens en organisatie, tot duurzame ontwikkeling te komen.  
Inloggen

Hoofd kliniek Longgeneeskunde

Daadkrachtig | Stimulerend | Teamontwikkeling

 

Ben jij een doortastende manager; een bouwer, een inspirator en iemand die de rust en het overzicht bewaart? Dan zijn wij op zoek naar jou! Vanwege natuurlijk verloop zoeken wij een hoofd kliniek Longgeneeskunde in ziekenhuislocatie Scheper.

Emmen
Noord Nederland Oost Nederland
Management & Professionals
Ziekenhuis Zorg
Nieuw

Wat ga je doen?

In deze MT-functie geef je leiding aan een team van verpleegkundigen (ca. 28 fte) van de Kliniek Longgeneeskunde van de ziekenhuislocatie Scheper in Emmen. Je belangrijkste opdracht is het beste uit je team te halen en daarnaast houd je je bezig met:

  • Het leveren van gewenste zorg- en dienstverlening en behalen van doelstellingen.
  • Het leiden van je teams; in samenwerking en met aandacht.
  • Je verbetert met je team de werkprocessen zodat de zorg- en dienstverlening aan patiënten zo optimaal mogelijk is.
  • Je zorgt dat je team zich blijft ontwikkelen waarbij je je richt op het nemen van eigenaarschap en verantwoordelijkheid.
  • Ongeveer de helft van je tijd werk je aan de aansturing van het operationeel proces binnen de afdeling waarbij je zorgt voor een efficiënte en effectieve bedrijfsvoering.
  • De andere helft van je tijd ben je actief bezig met het doorvoeren van kwaliteitsverbeteringsprojecten, zorginnovatie, organisatieontwikkeling, etc..
  • Je maakt deel uit van het MT Longgeneeskunde, waarin ook de medisch manager, manager bedrijfsvoering en hoofd poliklinieken Longgeneeskunde zitten.
  • Je legt verantwoording af aan de manager bedrijfsvoering.

Wie ben jij?

Jij bent een daadkrachtige leidinggevende die inspireert en motiveert. Een manager die een team in ontwikkeling de juiste aandacht geeft en daarbij doortastend te werk gaat. Iemand die initiatief toont en mensen met enthousiasme mee weet te krijgen in veranderingen. Een pragmatische bouwer die overzicht bewaart, prioriteiten stelt, goed kan organiseren en gemakkelijk verbindingen legt met externe partijen. Jouw profiel bestaat verder uit:

  • Een afgeronde hbo-opleiding, bij voorkeur in de richt van management in de zorg, bedrijfskunde of bedrijfseconomie.
  • Ervaring in vormgeven aan organisatieveranderingen
  • Affiniteit met de zorg en Longgeneeskunde is een pre

Wie is Treant?

Treant zorggroep bundelt de krachten van drie ziekenhuislocaties en 17 centra voor wonen en zorg in de regio Hoogeveen-Emmen-Stadskanaal. De 300.000 inwoners kunnen bij Treant terecht voor de best mogelijke zorg die past bij hun zorgbehoefte en die zo nodig aansluit op vervolgzorg. Bij de organisatie werken 240 medisch specialisten en 5.900 medewerkers die zich hier dagelijks volledig voor inzetten.

De RVE Longgeneeskunde bestaat uit de kliniek Longgeneeskunde en de poliklinieken op de drie ziekenhuislocaties en een buiten poli in Veendam. De kliniek van onze ziekenhuislocatie in Emmen heeft een betrokken en professioneel team. Het is een dynamische omgeving waarin de afgelopen jaren veel veranderingen hebben plaatsgevonden. De volgende stap is een doorontwikkeling van deze veranderingen met het team. Termen als verbindend, mensgericht en energiek horen bij dit team.

Wat biedt Treant?

Een uitdagende en verantwoordelijke functie in een dynamisch werkveld. Werken bij een organisatie in ontwikkeling die de moeilijkste fase van de veranderingen al heeft doorgemaakt. Een omgeving waarin echt gebouwd wordt aan de toekomst. Treant biedt een baan van 32 tot 36 uur per week in het hart van de kliniek Longgeneeskunde. Je krijgt direct een contract voor onbepaalde tijd. De functie is ingeschaald op FWG 60 volgens de cao Ziekenhuizen. Bij een fulltime (36 uur) is dat maximaal € 4.798,- bruto per maand. Je krijgt vakantiegeld en een eindejaarsuitkering. Daarnaast kun je bij Treant een extra reiskostenvergoeding ontvangen tot € 0,19 per kilometer via de fiscale uitruilregeling. Tevens biedt Treant gratis parkeren bij de ziekenhuislocatie en het meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden aan met daarin leuke regelingen op gebied van sport en vrijetijd en diverse aantrekkelijke collectieve verzekeringen.

Interesse?

Stuur dan snel je cv en een motivatiebrief, maar uiterlijk op 21 juni 2021. Voor meer informatie over de functie en de procedure kun je contact opnemen met Huib Jacobs (06-50642886) of Wouter Aukes (06-31691807) van TIB & Partners. Solliciteren is uitsluitend mogelijk via de sollicitatiebutton op de website van TIB & Partners.

TIB & Partners is verantwoordelijk voor de werving en selectie voor de functie van Hoofd Kliniek Longgeneeskunde bij ziekenhuislocatie Scheper. Een leiderschapsgesprek en een referentiecheck maken onderdeel uit van de procedure.

De procedure ziet er als volgt uit:

  • Oriënterende gesprekken met TIB & Partners in week 24 & 25
  • Eerste gespreksronde bij/met Treant op maandag 28 juni of woensdag 30 juni
  • Leiderschapsgesprek met TIB & Partners vrijdag 2 juli of maandag 5 juli.
  • Tweede gespreksronde bij/met Treant op woensdag 7 juli, donderdag 8 juli of vrijdag 9 juli
  • Arbeidsvoorwaardengesprek in week 28

TIB & Partners zoekt voor Treant zorggroep ook een hoofd poliklinieken Longgeneeskunde en een hoofd poliklinieken Cardiologie.

Hoofd kliniek Longgeneeskunde
Wij komen graag met je in contact!
TIB&Partners gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.