Als executive coach-, search-, interim- en assessmentbureau verbinden wij ons met wat mensen drijft, om vanuit die kern, voor mens en organisatie, tot duurzame ontwikkeling te komen.  
Inloggen

Directeur Acute zorg

Verbinder | Veranderaar | Statuur

Ben jij een directeur in de zorg, heb je verbindende kwaliteiten en een visie op lange termijn ontwikkelingen? Haal jij met jouw leiderschap het beste uit een organisatie? Dan heeft Lentis dé plek om je kwaliteiten in te zetten! De huidige directeur draagt haar verantwoordelijkheid over om zich weer op de inhoud van haar (artsen)vak te concentreren en daarom zoeken wij een nieuwe directeur Acute Zorg.
 

Noord-Nederland Oost-Nederland
GGZ Zorg
Bestuur & Senior Management Management & Professionals
Vervuld

Wat ga je doen?

In deze functie ben je verantwoordelijk voor het cluster Acute Zorg van Lentis GGZ. Je leidt de bedrijfsvoering, het personeel en geeft sturing aan de inhoud. Je geeft direct leiding aan acht teamleiders, waarbij de medische verantwoordelijkheid is belegd bij de teamleider van de behandelstaf.

Het cluster Acute Zorg helpt volwassenen met psychische of psychiatrische problemen in de stad en regio Groningen. Het cluster bestaat uit de kliniek in Groningen waar een Intensive Home Treatment (IHT), een HIC (High Intensive Care), de 24-uurs crisisdienst en de crisisbeoordelingslocatie (CBL) toe behoren. Het cluster is vooral bekend van de 24-uurs crisisdienst en is de enige kliniek in de provincie Groningen waar deze zorg wordt verleend. Hierdoor heeft het een belangrijke functie in de zorgketen in de regio. Het cluster bestaat uit ca. 175 medewerkers, waarvan het grootste gedeelte verpleegkundigen en medewerkers in ondersteunende functies. Het is een zeer dynamische werkplek en je treft hier enthousiaste collega’s met een hoge mate van intrinsieke motivatie.

De belangrijkste taken en verantwoordelijkheden voor de komende jaren zijn in deze functie:

  • Sturen op een organisatie die bekwaam is om de zorg te leveren die wordt gevraagd.
  • Continu bouwen aan het team dat dagelijks de zorg levert.
  • Versterken van de cultuur en verhogen van het welzijn van de medewerkers.
  • Bouwen aan een netwerk van de kliniek; zowel binnen Lentis als in de regio.
  • Een efficiënte en effectieve bedrijfsvoering, waaronder het omgaan met incidenten.
  • Vergroten van medewerkerstevredenheid en werken aan oplossingen voor personeelstekorten.

Lentis GGZ heeft vijf inhoudelijke clusters. Elk van deze clusters wordt aangestuurd door een directeur. Daarnaast zijn er twee directies voor de bedrijfsvoerende diensten. Je maakt daarmee deel uit van een directieteam van zeven leden, dat wordt aangevuld met een bestuurssecretaris. De directie rapporteert aan de vierhoofdige Raad van Bestuur.

Wie ben jij?

Jij bent een energieke directeur met passie voor de gezondheidszorg. Een verbinder die zowel sterk is in het behalen van doelstellingen als op een mensgerichte manier ontwikkelen van de organisatie. Je bent een echte allrounder die van veel gebieden kennis heeft. Een directeur die in de setting van acute zorg de rust en het overzicht heeft om de organisatie naar een volgend niveau te leiden. Iemand die ook cluster overstijgend verantwoordelijkheid draagt voor heel Lentis GGZ. Jouw profiel bestaat verder uit:
  • Een afgeronde academische opleiding; bij voorkeur in de richting van zorg zoals geneeskunde of verpleegkunde aangevuld met managementopleidingen.
  • Ruime ervaring in een leidinggevende directiefunctie.
  • Ervaring met implementeren van veranderingen, coachen van teams en groepsdynamische processen.
  • Kennis en ervaring in de gezondheidszorg is zeer gewenst.

Wat biedt Lentis?

Je krijgt een uitdagende functie in een bijzonder cluster. De kans om te bouwen aan dé kliniek in de regio Groningen. Je krijgt een directiefunctie waarin je mede de koers van deze bijzondere kliniek bepaalt en richting kan geven aan de toekomst ervan. Daarbij ook de kans om als gesprekspartner mee te werken aan de bestendiging van het nieuwe Lentis GGZ.

Het betreft een functie van 32 tot 36 uur per week en is ingeschaald op FWG 80 conform de CAO GGZ met een maximum van € 9.662, - bruto per maand. Je krijgt vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,33%. Ook krijg je veel goede secundaire voorwaarden, waaronder opleidingsmogelijkheden. Lentis biedt een jaarcontract met de intentie om dit om te zetten naar een contract voor onbepaalde tijd. De standplaats is Groningen, je kunt uiteraard hybride werken, maar het is voor de organisatie wenselijk als je de meeste tijd op kantoor bent.

Interesse?

Stuur vóór 6 september je cv en motivatiebrief via de website van TIB & Partners. Voor meer informatie kan je bellen met Wouter Aukes (06-31691807) of Huib Jacobs (06-50642886). TIB & Partners is verantwoordelijk voor de werving en selectie van kandidaten voor de functie van directeur Acute Zorg voor Lentis GGZ. Solliciteren is uitsluitend mogelijk via de website van TIB & Partners.

Een assessment, een referentiecheck en het overleggen van een geldig VOG maakt onderdeel uit van de procedure.

Beoogd is om de procedure af te ronden voor 1 oktober. De planning van de procedure is als volgt (laatste update 2 september):

  • Oriënterende gesprekken met TIB & Partners vinden plaats in week 36 & 37.
  • Sollicitatiegesprekken met Lentis vinden plaats op dinsdag 20 september in de middag.
  • Een verdiepend gesprek en gesprekken met OR, cliëntenraad en familieraad vinden plaats op maandag 26 september in de middag.
  • Arbeidsvoorwaardengesprek vindt plaats in week 39.
  • Het onboarding assessment vindt plaats in week 39 of na benoeming.

Wie is Lentis GGZ?

Lentis GGZ is de grootste aanbieder van geestelijke gezondheidszorg in de provincie Groningen. Ze verlenen Basis GGZ en Specialistische GGZ aan jeugdigen, volwassenen en ouderen. Voornamelijk in de provincie Groningen maar ook in omliggende provincies.

De organisatie is volop in beweging en hecht veel waarde aan haar kernwaarden gastvrij, optimistisch, avontuurlijk en wijs. Als systeemaanbieder richt ze zich op het bieden van zorg bij complexe problematiek, op het bieden van een kansrijk perspectief met en voor de regio en op maatschappelijk herstel.

Door diverse ontwikkelingen staat Lentis voor belangrijke uitdagingen om klaar te zijn voor de toekomst. Het Lentisconcern gaat “ontvlechten” wat betekent dat Lentis GGZ en Dignis (ouderenzorg) vanaf 2023 beiden zelfstandig verder gaan. Door deze ontvlechting staat er een grootschalige organisatiewijziging op de agenda. Deze wijziging treft Lentis GGZ niet voor wat betreft het primair proces en heeft daardoor weinig invloed op de functie van directeur Acute Zorg.

Directeur Acute zorg
Wij komen graag met je in contact!
TIB &Partners gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.